企业常识敌手艺立异绩效的影响不断备受学界存眷小红书分享案牍。研讨多聚焦于常识根底敌手艺立异的影响研讨，如存量特性与构造特性对立异的影响。但是，企业新常识或手艺的发生是企业常识积聚及组合的成果，常识重组敌手艺立异绩效具有更主要影响感化。常识元素及其干系特性没法完整剖析企业构成新常识及新手艺的常识活动与常识组合的历程，对企业而言怎样增进企业常识活动与重组的显得尤其主要。企业研发团队是企业常识元素的真正把握者，经由过程企业研发团队收集特性能够有用捕获企业常识重组的枢纽特征小门生糊口小知识。鉴于此，本文基于已有文献，从常识重组的潜伏能够性与合作本钱两个维度探求常识重组敌手艺立异的影响感化小红书分享案牍。进一步经由过程引入企业常识根底干系特性变量常识多样性，常识互补性与替换性等作为调理变量，旨在理清常识重组在企业手艺立异举动中的感化，和分析企业常识存量干系特性的调理效应。

　　本文以1996-2015年我国汽车财产142家整车消费企业为样本，实证查验了常识重组敌手艺立异绩效的影响，并分析三种次要常识根底干系特性对常识重组与手艺立异绩效干系的调理感化。研讨发明：研发者收集会聚性与均匀途径的进步，有助于提拔常识重组的潜伏能够性对立异绩效正向感化；研发者收集均匀毗连数的上升将提拔常识重组合作本钱，对立异绩效存在负向感化；常识根底干系特性对常识重组与立异绩效具有明显的调理感化。本文基于常识根底观小红书分享案牍，聚焦于企业内部研发职员收集干系特性，梳理了企业常识重组敌手艺立异绩效的影响机理，补偿了现有文献对常识重组与常识存量特性的研讨空缺，丰硕了手艺立异实际。

　　研讨分享 封面主题•旅游消耗研讨 旅游危急中线上媒体声量旌旗灯号对潜伏旅游者宁静相同举动的影响机制

　　王泓略,曾德明,陈培帧.企业常识重组敌手艺立异绩效的影响：常识根底干系特性的调理感化.南开办理批评,2020,23(1):53-61.

　　基于出现实际，构造低层面元素的举动与交互感化将影响构造的高层面属性。在企业新手艺发生过程当中，企业内部研发职员的交互举动将影响企业常识重组历程，从而对企业手艺立异发生影响。企业研发者是企业常识的本质把握者，企业研发收集能够很好的捕获企业常识重组的特性。此中收集的会聚性与均匀途径与企业常识重组的潜伏能够性联系关系。团队的合作形式可加强研发职员间交换的频次，低落交换本钱，有用提拔研发职员常识吸取服从，提拔企业常识重组的潜伏能够性，并终极促进新手艺的发生。研发者在收集中打仗多元化常识范畴小门生糊口小知识，将有提拔打仗新常识的能够，从而提拔企业将来常识重组的能够性。

　　原题目：研讨分享 立异办理•企业常识重组敌手艺立异绩效的影响研讨：常识根底干系特性的调理感化

　　本文研讨对企业常识办理具有必然的启表示义。起首，得当的企业常识构造可激化企业常识重组的潜伏能够性，从而完成新手艺常识的发生。高会聚的研发收集小红书分享案牍，具有的小团队特征有助于提拔常识重组的能够性，相对广泛的研讨职员保持特性，有助于提拔潜伏常识重组的时机。其次，企业的研发职员收集中存在办理层面与个别层面的合作本钱，手艺研发项目触及的职员越广，将带来更高的办理维系本钱。类似地，小我私家研发职员过分庞大的干系收集将为其带来更繁重的隐性合作本钱，这些都将无形中低落常识重组的服从，倒霉于立异绩效的提拔。最初，企业常识存量的常识元素干系特性对企业常识重组存着经济意义上的调理感化：企业可经由过程公道布置互补性常识，进而提拔企业常识重组服从；经由过程公道布置替换性常识，低落庞大常识组合带来的风险小门生糊口小知识，简化常识重组历程，进步企业常识重组的肯定性收益；经由过程对本身常识停止构造优化，集合资本开展劣势手艺范畴，一方面进步差同化合作劣势，另外一方面将弱化常识元素干系多样性带来的合作本钱。

　　常识经济时期的到来，常识缔造与手艺立异已然成为企业合作中最为主要的环节。手艺立异与常识缔造是对现有常识元素的重组，企业间手艺立异绩效差别很大水平上取决于其新常识缔造才能的差别小门生糊口小知识。企业的常识储蓄与对常识的从头组合服从已成为企业合作力的中心环节。理清常识重组对企业手艺立异绩效的影响机理，怎样让常识更高效地转化为手艺产出？关于企业常识办理与手艺立异计谋订定和施行具有主要理想意义。